Pracovná angličtina (English at work) predstavuje správny mix obchodnej a konverzačnej angličtiny bežne sa vyskytujúcej na pracovisku. Zahŕňa prípravu na akúkoľvek situáciu spojenú s pracovným prostredím.

 

Prečo by mali vaši zamestnanci ovládať „pracovnú“ angličtinu?

Znalosť „pracovnej“ angličtiny je dôležitým prvkom, ktorý zabezpečí:

• Zlepšenie porozumenia v tíme – vhodné najmä pri medzinárodných spoločnostiach.
• Efektívnejšiu vnútrofiremnú komunikáciu – základ pre efektívnejšie fungovanie celej spoločnosti.

 

Čo získajú vaši zamestnanci štúdiom „pracovnej“ angličtiny?

Každý študent, ktorý sa rozhodne navštevovať kurz pracovnej angličtiny, by mal očakávať najmä:

• Zlepšenie porozumenia výrazov v bežnej "office" angličtine.
• Zvládnutie špecifickej gramatiky (ktorá sa viaže na "office" terminológiu) a jej uplatnenie v praxi.
• Zlepšenie aktívnej zručnosti - rozprávania v odbornejších termínoch.
• Vybudovanie novej slovnej zásoby zo všeobecnej pracovnej terminológie.

 

Ako sa najefektívnejšie učiť „pracovnú“ angličtinu?

Pracovná angličtina predstavuje prierez obchodno-konverzačných "ľahších" tém. Preto je pri výučbe podstatné aktívne zapájať všetky štyri jazykové zručnosti (hovorenie, počúvanie, čítanie a písanie), avšak najviac aktivít by malo byť orientovaných na praktickú stránku - porozumenie a rozprávanie. Naučiť človeka komunikovať a bez problémov sa dohovoriť na pracovisku (obzvlášť v medzinárodných korporáciách) je už dlhodobo jedným z hlavných cieľov pri učení sa cudzieho jazyka.

Pre optimálne napredovanie je odporúčané aktívne sa venovať štúdiu pracovnej angličtiny minimálne 2-4 vyučovacie hodiny týždenne.

 

Pre koho sú kurzy pracovnej angličtiny najvhodnejšie?

Pracovnú angličtinu môže študovať de facto študent na akejkoľvek úrovni (s výnimkou úplného začiatočníka). Z našich skúseností ju však odporúčame zaradiť do programu vzdelávania až vtedy, ak je študent minimálne na úrovni B1 (čiže na úrovni mierne pokročilý vo všeobecnej angličtine). Potom už jednak dokáže vstrebávať nadstavbové prvky (najmä slovnú zásobu) ale taktiež sa cíti sebavedomejšie pri konverzácii na rôzne "pracovné" témy - čo opätovne zvyšuje jeho motiváciu a angažovanosť. 

 

Máte ďalšie otázky? Radi vám odpovieme.